LifeWorks.LAB

人事の視点@人事コンサルタント

就活アドバイス

「複数の内定」を持って活動する学生の評価が、プラスにもマイナスにもなるという話。

新卒採用の面接で、必ずと言ってもいいほど聞かれる、他社状況。他社の選考の状況がどうなのか、内定の有無はどうなのかと、かなり具体的に突っこんで聞かれるということは、よくあることです。今回は、この内定状況の回答により、評価がプラスにもマイナス…

就活における「自己分析」のこと (3)

自己分析を取り扱う就活マニュアルや解説本は数多く、アドバイスの内容も多種多様ですが、残念ながら「誰にでもマッチする絶対的な方法や正解はない」ということは、前にもお話しした通りです。 では、自己分析について、どのような考えで向き合うと良いので…

就活における「自己分析」のこと (2) 

自己分析について考えるとき、まず整理しておくべき大事なことがあります。 それは「そもそも就職活動とは何か?」といった、就職活動の基本についての理解を整理しておくことです。 ◎就職活動とは? 人を雇いたい側(会社などの求人者)と、働き先を決めたい…

就活における「自己分析」のこと (1)

就活について向き合うと、まず悩みのひとつにあげられるのが「自己分析」。 何をしたらよいのか、どのようにするのか、とても悩ましいテーマです。 この自己分析、就活についてのアドバイスやマニュアルなども、そのとらえ方はまちまち。 「就活は自己分析が…

就職ナビサイトの実態を知る (1/2)

新卒、中途、派遣、パート、アルバイトなど、雇用の形態を問わず、いまや就職活動になくてはならないのが「就職情報サイト」。 多くの求人情報を、いつでもどこでもスマホやケータイで見ることができ、気になったところがあれば、ポチッと簡単に応募。 良し…

就職ナビサイトの実態を知る (2/2)

民間の就職ナビサイトは、単に求人広告を掲載するだけでなく、その裏で動くシステムで、いかに手間なく応募者情報の管理ができ、採用ターゲット層への積極的なアプローチができるか、そこが売りにもなっています。 たくさんの学生に使ってもらうことも重要で…

就活も「準備」が大事です。

就職活動って、どのように進めたらいいの? 何をしなくちゃいけないの? すごく大変そう… ほとんどの学生のみなさんにとっての就職活動は、今までに経験のない未知の世界。 不安や心配な気持ちになって当然です。 就職活動に限らず、過去に経験のないことに…

就活・第2ラウンド「夏採用」のポイントは?

ご覧いただきありがとうございます。 LifeWorks.LABです! 7月に入ると、就活も第2ラウンドの中盤戦。 いわゆる「夏採用」本番です! 複数の内定を持っていても、納得するまで就活を続けるという方、6月までの序盤戦は大手や有名企業にターゲットを絞って活…

就活とマナー

本日もご覧いただきありがとうございます。LifeWorks.LABです。 今回のテーマは「就活とマナー」についてです。 「教えてもらっていないから知りません」が許されるのは学生まで。 社会人は、自ら知を得て実行し、結果を出す。 知らない・できないを、わかる…

キャリアセンター活用のススメ

こんにちは!LifeWorks.LABです。 ひと昔前に比べると格段にその機能がアップしているのが学校のキャリアセンター。 国公立と私立の差、学校ごとにも差はありますが、かなり有用なキャリアセンターが増えています。 また、ここ数年、採用活動における企業側…

就活でBCP?

こんにちは!LifeWorks.LABです。 3.11の東日本大震災以降、企業でのBCP(事業継続計画)の策定と取り組みが増えています。 企業存続のため、また大事な従業員の生命を守るために、必要不可欠な取り組みであることは言うまでもありません。 しかし、地震のよ…

気配りのできる人

こんにちは!LifeWorks.LABです。 突然ですが、筆記試験の後、机の上の消しゴムの消しカスはどうしてますか? 片付けやすいように、机の片すみにまとめて帰る 部屋のゴミ箱に捨てて帰る ティッシュに包んで持って帰る 余計なことはせず、そのままにして帰る …

たかが挨拶、されど挨拶

こんにちは!LifeWorks.LABです。 今回は就活での「挨拶」についてのお話です。 採用活動で、企業は限られた情報の中からその人の「人となり」を見極めようと必死です。 したがって、企業と接触する場面の全てが選考となり得ます。 例えば、会社説明会の受付…